Поиск

Видео . Консультант Лектор расскажет, как верно установить работнику испытание при трудоустройстве: где его зафиксировать, сколько оно может продолжаться, кому нельзя его устанавливать. Вы узнаете, как правильно уволить работника, который не прошел испытание. Содержание лекции : Как установить испытание работнику Гарантии прав работников в период испытания Продолжительность испытания при трудоустройстве Результаты испытания. Увольнение Лектор : Журавлева Ирина Витальевна Открыть в КонсультантПлюс

Опубликовали приказ с изменениями, которые вносят в инструкцию о порядке ведения персонифицированного учета. Так, с 5 до 4 рабочих дней сократили сроки принятия решений: - об открытии индивидуального лицевого счета застрахованного либо об отказе в регистрации. Срок исчисляют со дня получения анкеты зарегистрированного лица; - о выдаче уведомления о регистрации (об изменении анкетных данных) либо об отказе в этом. Фонд уточнит и дополнит сведения лицевого счета в срок не более 4 рабочих дней со дня...

С 1 сентября 2026 года в регионе, где компания ведет деятельность, нужно иметь нежилое помещение для приема или хранения подлинников документов об управлении МКД. К ним относятся решения и протоколы общего собрания собственников, технические документы на дом и т.п. Нежилое помещение должно быть, например в собственности или в аренде, у самой управляющей компании либо у того, кого она привлекла по ГПД. В заявлении о продлении лицензии нужно будет указывать в том числе сведения о наличии у компании...

Документ может пригодиться тем, кто принимает на работу подростков от 14 до 18 лет. Рекомендации актуализируют ежегодно. Выделим основные отличия от прежней версии. Уточнили, что при трудоустройстве несовершеннолетних нужно исходить не только из их интересов, но и из их индивидуальных психофизических возможностей. Для детей-инвалидов подбирать перечень работ следует с учетом ИПРА и рекомендаций по оснащению рабочих мест (п. 8 и абз. 9 п. 22 рекомендаций). В регионах могут разработать типовые памятки...